工傷保險屬于基礎(chǔ)的社會保障，一般是強制用人單位為在職員工進(jìn)行繳納的，而且工傷保險的繳費完全由單位負(fù)責(zé)。關(guān)于工傷保險參保，很多人還不了解具體的要求，不知道工傷險交多少錢一個月？工傷險可以單獨買嗎？一起看看吧！
一、工傷險有什么用
工傷保險的作用在于對員工在工作期間遭受的傷害以及職業(yè)病致殘的情況進(jìn)行補償。
工傷保險屬于職工社保五個險種中的一種，是職工應(yīng)該享受的基本權(quán)利；參保職工在工作期間遭受傷害或者有職業(yè)病等情況的，可以申請通過工傷保險進(jìn)行補償，其補償一般包含了醫(yī)療險、傷殘撫恤金、遺屬撫恤等等，可以有效減輕相關(guān)傷害對個人甚至是家庭造成的影響。
二、工傷險交多少錢一個月
工傷保險是由單位負(fù)責(zé)繳費的，其社保費用是以單位職工的工資總額來進(jìn)行計算的，具體要交多少錢一個月，需要以單位實際情況為準(zhǔn)。
單位繳納工傷保險的繳納比例為0.5%-2%，具體的比例是多少，則需要根據(jù)單位實際屬于的商業(yè)范圍來進(jìn)行確定；一般來說，單位所包含的工種屬于高危職業(yè)的，那么相應(yīng)需要繳納的工傷保險繳費比例也會更高一些。
工傷保險的繳費比例并不算高，單位每月平均給員工繳納的工傷保險費用一般也就是幾十元左右；具體的，大家可以直接咨詢社保中心來進(jìn)行了解。
三、工傷險可以單獨買嗎
不可以。
職工社保是職工應(yīng)該享受的基本權(quán)利，有關(guān)部門一般是強制用人單位為在職員工繳納的。工傷保險屬于職工社保的范疇，想要購買工傷保險，則必須同時繳納職工社保的其他幾個險種，這些險種都是捆綁的，單位必須按要求為員工進(jìn)行參保，不能單獨購買其中的險種，或者是單獨不買其中的某些險種。
除了職工社保中的工傷保險之外，單位想要為員工提供更好保障的，選擇在參保職工社保的基礎(chǔ)上再單獨投保商業(yè)性質(zhì)的工傷意外保險是可以的。
以上便是關(guān)于工傷險交多少錢一個月及相關(guān)問題的整理，上述內(nèi)容僅供參考。工傷保險的繳費多少與繳費基數(shù)、繳費比例等都有一定的關(guān)系，具體的建議大家咨詢參保地社保中心進(jìn)行了解。
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